Veja como promover autonomia, diversidade e protagonismo profissional das pessoas com deficiência intelectual em sua organização.
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666 mil vínculos: cresce a inclusão de pessoas com deficiência no trabalho
Com um aumento de 13%, a inclusão avança, mas ainda representa menos de 2% dos empregos formais no Brasil.
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Cartilha de Boas Práticas na Avaliação de Desempenho de Profissionais com Deficiência
Santa Causa lança cartilha para orientar a avaliação de profissionais com deficiência no trabalho: dúvida é comum nas equipes de gestão e recursos humanos.
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Você já ouviu falar sobre Justiça da Deficiência?
A ideia de Justiça da Deficiência nasceu em 2016 com o coletivo “Sins Invalid”, como forma de resistência à opressão enfrentada pelas pessoas com deficiência.
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O que é capacitismo? E porque ele pode ser um entrave à inclusão no trabalho?
O termo capacitismo, traduzido do inglês “ableism”, é uma forma de discriminação que questiona a capacidade de uma pessoa, pelo fato de ela ter algum tipo de deficiência.
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